Cwrs Dwys mewn Hyfforddi a Mentora
Uwchlefelwch Eich Arweinyddiaeth
Ymunwch â Dr. Matthew Williamson-Dicken wrth iddo eich tywys trwy archwiliad o egwyddorion, strategaethau a sylfeini seicolegol hyfforddi a mentora. Mae'r fideo hwn wedi'i gynllunio i ddarparu gwybodaeth ddamcaniaethol ac offer ymarferol a fydd yn eich helpu i wella eich sgiliau arweinyddiaeth a mentora.
Full Video Version
Cyflwyniad Pwerpwynt y Sesiwn
Taflen Wybodaeth y Sesiwn
Senarios
Templad Cynllun Mentora
Cyflwyniad a Rhan 1: Deall Hyfforddi a Mentora
Dechreuwch eich taith drawsnewidiol i hyfforddi a mentora gyda Dr. Matthew Williamson-Dicken yn y fideo cyntaf deniadol hwn o'r gyfres. Yn y cyflwyniad, byddwch yn archwilio pwysigrwydd hyfforddi a mentora, gan osod y llwyfan ar gyfer arweinyddiaeth a datblygiad effeithiol. Yna, plymiwch i Ran 1, lle mae Dr Williamson-Dicken yn trafod y gwahaniaethau allweddol rhwng hyfforddi a mentora, gan ddadbacio eu rolau a'u manteision gwahanol. P'un a ydych chi'n fentor profiadol neu'n newydd i'r grefft, mae'r fideo hwn yn llawn mewnwelediadau i wella'ch sgiliau a grymuso eraill. Ymunwch â ni i osod y sylfaen ar gyfer profiad hyfforddi a mentora boddhaus!
Rhan 2: Adeiladu Perthnasoedd Ymddiriedol
Yn yr ail fideo o'r gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn plymio i rôl sylfaenol ymddiriedaeth mewn perthnasoedd hyfforddi a mentora effeithiol. Dysgwch am yr egwyddorion seicolegol y tu ôl i adeiladu ymddiriedaeth a darganfyddwch strategaethau ymarferol i greu amgylchedd diogel a chefnogol i'ch mentoreion. O ddangos empathi i gynnal cyfrinachedd, mae'r fideo hwn yn eich cyfarparu â'r offer i sefydlu cysylltiadau parhaol sy'n grymuso twf a llwyddiant. Ymunwch â ni i ddatgelu'r allwedd i feithrin cyfathrebu agored a pharch at ei gilydd yn eich taith fentora!
Rhan 3: Sgiliau Gwrando Gweithredol
Yn nhrydydd fideo'r gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn archwilio celf a gwyddoniaeth gwrando gweithredol—conglfaen hyfforddi a mentora effeithiol. Dysgwch sut i glywed a deall eich menteeion yn wirioneddol trwy hogi eich sgiliau gwrando. Mae'r sesiwn hon yn plymio i dechnegau ymarferol, fel dileu tynnu sylw, dehongli ciwiau di-eiriau, ac ail-adrodd i gadarnhau dealltwriaeth. Darganfyddwch bŵer empathi a deallusrwydd emosiynol i gryfhau cysylltiadau ac adeiladu ymddiriedaeth. Ymunwch â ni i ddyrchafu eich perthnasoedd mentora trwy arfer trawsnewidiol gwrando gweithredol!
Rhan 4: Rhoi Adborth Adeiladol
Yn y bedwaredd fideo o'r gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn archwilio'r grefft o roi adborth adeiladol—sgil hanfodol mewn hyfforddi a mentora. Darganfyddwch sut i daro'r cydbwysedd cywir rhwng atgyfnerthu cadarnhaol a mewnwelediadau beirniadol gan ddefnyddio technegau sy'n seiliedig ar dystiolaeth fel y Model SBI (Sefyllfa, Ymddygiad, Effaith). Dysgwch sut i fframio adborth mewn ffordd sy'n ysgogi ac yn ysbrydoli twf wrth fynd i'r afael â heriau'n effeithiol. Wedi'i bacio â strategaethau ymarferol ac enghreifftiau o'r byd go iawn, y fideo hwn yw eich pecyn cymorth ar gyfer meithrin gwelliant a grymuso mentoreion. Ymunwch â ni i feistroli'r sgil o adborth effeithiol!
Rhan 5: Teilwra Mentora i Anghenion Unigol
Yn y pumed fideo o'r gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn pwysleisio pwysigrwydd mentora personol. Dysgwch sut i asesu nodau, cryfderau a heriau unigryw eich mentoreion ac addasu eich dull yn unol â hynny. Mae'r sesiwn hon yn cyflwyno offer effeithiol fel Ffenestr Johari a'r Model Arweinyddiaeth Sefyllfaol i'ch helpu i greu strategaethau mentora effeithiol a theilwra. P'un a ydych chi'n llywio arddulliau dysgu amrywiol neu'n archwilio cymhellion unigol, mae'r fideo hwn yn darparu'r mewnwelediadau sydd eu hangen arnoch i feithrin twf ystyrlon. Ymunwch â ni i fireinio'ch arddull mentora a grymuso taith pob mentore!
Rhan 6: Goresgyn Heriau Mentora
Yn chweched fideo'r gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn mynd i'r afael â'r heriau cyffredin y mae mentoriaid yn eu hwynebu, o reoli amser a gosod ffiniau i ddatrys gwrthdaro yn effeithiol. Archwiliwch offer ymarferol a strategaethau seicolegol, fel technegau ymwybyddiaeth ofalgar, dulliau gwybyddol-ymddygiadol, a thactegau rheoli straen, i lywio heriau mentora gyda hyder ac empathi. Dysgwch sut i ymdrin â gwrthdaro yn adeiladol, gan ddefnyddio mewnwelediadau o Offeryn Modd Gwrthdaro Thomas-Kilmann, a meithrin meddylfryd cadarnhaol sy'n canolbwyntio ar atebion. Mae'r fideo hwn yn eich cyfarparu i fynd i'r afael â rhwystrau a ffynnu yn eich taith fentora. Ymunwch â ni i drawsnewid heriau yn gyfleoedd ar gyfer twf!
Rhan 7: Ymgorffori Mewnwelediadau Seicolegol
Yn y fideo olaf yn y gyfres hon, mae Dr. Matthew Williamson-Dicken yn ymchwilio i ddimensiynau seicolegol mentora effeithiol. Datblygwch gysyniadau fel rhagfarnau gwybyddol, gan gynnwys effeithiau'r halo a'r corn, ac archwiliwch theorïau cymhelliant fel Damcaniaeth Disgwyliad Vroom. Dysgwch sut y gall deallusrwydd emosiynol a hunanymwybyddiaeth drawsnewid eich dull mentora, gan eich galluogi i greu cysylltiadau ystyrlon ac ysbrydoli twf. Mae'r fideo hwn yn darparu strategaethau ymarferol i ddyfnhau eich dealltwriaeth o feddylfryd y mentorai ac optimeiddio eich perthnasoedd mentora. Ymunwch â ni wrth i ni gloi'r daith hon gyda gweithgareddau sy'n ysgogi meddwl a mewnwelediadau ymarferol i ddyrchafu eich sgiliau mentora!